侵权责任法 第三十四条的内容、主旨及释义.pdfVIP

侵权责任法第三十四条的内容、主旨及释义

一、条文内容：

用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单

位承担侵权责任。

劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害

的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错

的，承担相应的补充责任。

二、主旨：

本条是关于用人单位责任和劳务派遣单位、劳务用工单位责任的

规定。

三、条文释义：

一、用人单位的责任用人单位的工作人员因工作造成他人损害

的，由用人单位对外承担侵权责任，这种责任也在理论上被称为替代

责任，即由他人对行为人的行为承担责任。由于工作人员是为用人单

位工作，用人单位可以从工作人员的工作中获取一定的利益，因此，

工作人员因工作所产生的风险，需要用人单位承担。

用人单位与工作人员相比，一般经济能力较强，让用人单位承担

责任，有利于更好地保护被侵权人的合法权益，也有利于用人单位在

选任工作人员时能尽到相当的谨慎和注意义务，加强对工作人员的监

督和管理。

（一）有关国家、地区的规定

由于国外多为私有制的国家，个人和所在单位之间的关系可以统

称为雇佣关系，因此，用人单位的责任在国外多称为雇主责任。法国、

德国、意大利、