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2026年中国移动通信部门经理考试问题及解答

一、单选题（共10题，每题2分，总分20分）

1.中国移动在5G网络建设中的核心战略是什么？

A.优先覆盖一线城市

B.推广工业互联网应用

C.提升农村网络覆盖率

D.发展海外市场

2.2025年，中国移动推出的“5G+”应用不包括以下哪一项？

A.5G+车联网

B.5G+智慧医疗

C.5G+智能家居

D.5G+太空通信

3.在通信行业，部门经理最重要的管理能力是？

A.财务预算能力

B.团队协作能力

C.市场开拓能力

D.技术研发能力

4.中国移动在东北地区的主要业务发展方向是？

A.数字政府建设

B.工业互联网推广

C.5G基站建设

D.国际漫游服务

5.2026年，中国移动将重点发展的细分市场是？

A.金融行业

B.教育行业

C.农业行业

D.医疗行业

6.在通信项目管理中，关键路径法（CPM）主要用于？

A.成本控制

B.进度管理

C.风险评估

D.质量管理

7.中国移动在粤港澳大湾区的主要战略是？

A.推广4G网络升级

B.发展跨境通信服务

C.建设数据中心集群

D.提升基站密度

8.部门经理在绩效考核中，应优先关注？

A.个人绩效

B.团队绩效

C.公司绩效

D.行业绩效

9.在通信行业，客户满意