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体育教练员青少年篮球队教练绩效评定表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入周期

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

技术指导能力

基础技能教学达标率

35%

90%

按学员考核达标人数占比评分，每低1%扣2分，最高扣10分

战术训练有效性

80分

根据战术执行成功率评分，每低5分扣2分，最高扣10分

体能训练科学性

85%

根据体能测试平均提升幅度评分，每低1%扣2分，最高扣10分

比赛指导及时性

95%

根据赛后复盘报告提交完整度评分，每低1%扣2分，最高扣10分

学员动作纠正准确率

92%

根据学员动作规范改善程度评分，每低1%扣2分，最高扣10分

团队管理能力

团队凝聚力提升率

25%

15%

根据团队冲突减少次数和团队活动参与度评分，每低1%扣2分，最高扣10分

学员出勤管理有效性

98%

根据学员无故缺勤次数评分，每次缺勤扣2分，最高扣10分

沟通协调能力

良好（90%以上评价）

根据家长和学员满意度调查评分，每低10%扣2分，最高扣10分

纪律执行严格性

95%

根据团队纪律违规事件次数评