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煤矿安全科管理制度汇编

一、煤矿安全科管理制度汇编

煤矿安全科作为煤矿安全生产管理的重要职能部门，承担着安全监督检查、隐患排查治理、安全教育培训、应急救援管理等关键职责。为确保煤矿安全生产形势持续稳定，特制定本制度汇编，明确安全科各项管理工作的职责、流程、标准及要求，以规范安全管理行为，提升安全管理水平。

1.总则

煤矿安全科管理制度汇编旨在贯彻落实国家有关安全生产法律法规、政策文件及行业标准，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，构建系统化、规范化、科学化的安全管理体系。本制度汇编适用于煤矿安全生产全过程，涵盖安全监督检查、隐患排查治理、安全教育培训、应急救援管理、安全技术管理、安全投入管理等方面。安全科全体人员应严格遵守本制度，履行岗位职责，确保煤矿安全生产。

2.组织机构及职责

安全科设科长1名，副科长若干名，下设综合管理组、安全监督检查组、隐患排查治理组、安全教育培训组、应急救援管理组等。科长负责安全科全面工作，组织制定安全生产规章制度、安全生产规划及年度工作计划，协调各部门安全生产管理工作。副科长协助科长开展工作，分管具体业务工作。综合管理组负责安全科日常行政事务、文件管理、信息报送等工作。安全监督检查组负责对煤矿各生产环节、重点部位、关键设备进行安全监督检查，确保符合安全生产标准。隐患排查治理组负责组织、协调、监督隐患排查治理工作，建立隐患排查治理台账，跟踪隐患整改落实情况。安全教育培训组负责制定安全教育培训计划，组织开展各类安全教育培训活动，确保从业人员安全素质达标。应急救援管理组负责制定应急救援预案，组织开展应急演练，提升应急救援能力。

3.安全监督检查管理

安全科应建立安全监督检查制度，明确监督检查的内容、频次、方法及要求。安全监督检查内容包括但不限于：

（1）安全生产责任制落实情况；

（2）安全规程、操作规程执行情况；

（3）安全设施、设备运行维护情况；

（4）通风、瓦斯、防治水、防火、防尘等安全措施落实情况；

（5）作业现场安全管理情况；

（6）劳动防护用品使用情况。

安全监督检查采取日常检查、专项检查、突击检查等方式，检查结果应记录在案，并形成检查报告。对检查中发现的安全问题，应立即责令整改，重大安全问题应立即上报矿领导，并采取有效措施防止事故发生。

4.隐患排查治理管理

安全科应建立隐患排查治理制度，明确隐患排查的范围、方法、流程及要求。隐患排查包括日常排查、专项排查、季节性排查等，重点排查瓦斯、水、火、煤尘、顶板等重大安全隐患。隐患排查应形成台账，详细记录隐患内容、发现时间、责任单位、整改措施、整改期限、整改责任人等信息。隐患整改应坚持“谁主管、谁负责”的原则，落实整改资金、技术、人员等，确保隐患按期整改到位。对暂时难以整改的隐患，应采取有效监控措施，并制定应急预案。安全科应定期对隐患排查治理情况进行统计分析，及时向矿领导汇报，并纳入安全生产考核。

5.安全教育培训管理

安全科应建立安全教育培训制度，明确安全教育培训的对象、内容、方式及要求。安全教育培训内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、安全知识、安全技能、事故案例分析等。安全教育培训方式包括课堂教学、现场实训、应急演练、警示教育等。新员工上岗前必须接受三级安全教育，特种作业人员必须持证上岗。安全科应定期组织安全教育培训，并做好培训记录，确保从业人员安全素质达标。安全教育培训应注重实效，提高培训质量，增强从业人员的安全意识和安全技能。

6.应急救援管理

安全科应建立应急救援制度，明确应急救援的组织体系、职责分工、应急流程及要求。安全科应制定应急救援预案，明确应急救援队伍、应急物资、应急设备、应急通信等内容。应急救援预案应定期修订，并组织应急演练，检验预案的实用性和可操作性。应急演练应包括桌面推演、现场演练等，提高应急救援队伍的实战能力。安全科应加强应急救援物资的管理，确保应急救援物资完好可用。发生事故时，安全科应立即启动应急救援预案，组织抢险救援，并做好事故信息报告工作。

7.附则

本制度汇编由煤矿安全科负责解释，自发布之日起施行。安全科应根据国家有关法律法规、政策文件及行业标准的更新情况，及时修订本制度汇编，确保制度的时效性和适用性。

二、煤矿安全科管理制度汇编

1.安全生产责任制管理

煤矿安全生产责任制的落实是确保安全生产的基础。安全科负责监督检查煤矿各级管理人员和作业人员的安全生产责任制落实情况。安全科应制定安全生产责任制考核办法，明确考核内容、考核标准、考核方法及考核周期。考核结果应与绩效工资、职务晋升等挂钩，确保安全生产责任制落到实处。安全科应定期组织安全生产责任制培训，提高各级管理人员和作业人员的安全责任意识。培训内容应包括安全生产法律法规、安全生产规章制度、安全生产操作规程等。培训结束后，应进行考