部队文职就业指导协议.pptxVIP

部队文职就业指导协议

-第一章其他条款第三章争议解决第四章法律责任第五章附则的补充第六章其他约定第七章附件第八章协议的效力第九章特殊条款第十章不可抗力第二章附则第11章其他第12章协议的续签第13章诚信原则

1章协议基本条款

协议基本条款协议主体协议期限工作地点岗位职责甲方为中国人民解放军某部队，乙方为文职人员或候选人通常为1-3年，期满可协商续签，部分协议包含试用期条款主要在军事科研基地、技术保障部门或行政管理部门，甲方可根据需要调整包括军事科研、技术保障、行政管理等文职工作，具体由甲方安排

2章工作条件与待遇

工作条件与待行标准工时制，每周工作5天，每日8小时，加班按规定补偿工作时间包括基本工资、津贴、补贴等，按军队文职人员条例执行社会保险享受带薪休假、探亲假、子女教育等福利，具体按甲方规定福利待遇甲方按规定缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险工资构成

3章双方权利义务

双方权利义务甲方义务提供工作条件、按时支付薪酬、保障劳动保护、缴纳社会保险乙方义务遵守规章制度、服从管理、履行岗位职责、保守军事秘密考核机制甲方对乙方进行年度绩效考核，结果影响晋升和调薪岗位调整甲方可根据工作需要调整乙方工作内容和地点

4章保密与竞业限制

保密与竞业限制保密义务竞业限制违约责任协议期满后一定期限内不得从事与甲方业务相同或相似的职业违反保密或竞业条款需承担法律责任和赔偿责任乙方