岗前培训劳务合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

甲方：（公司名称）

乙方：（培训人员姓名）

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方进行岗前培训的相关事宜达成如下协议：

第一条培训目的

乙方在甲方进行岗前培训的目的是为了使乙方熟悉甲方公司的企业文化、业务流程、岗位职责等，提高乙方的工作技能和综合素质，以便乙方能够更好地适应甲方的工作环境和工作要求。

第二条培训内容

1.甲方公司企业文化及发展历程；

2.甲方公司组织架构及岗位职责；

3.甲方公司业务流程及操作规范；

4.相关岗位的专业知识和技能培训；

5.工作态度、职业道德和团队协作等方面的培训。

第三条培训时间

1.培训总时长为__天；

2.培训开始日期：____年__月__日；

3.培训结束日期：____年__月__日。

第四条培训地点

培训地点设在甲方公司指定的培训场所。

第五条培训费用

1.甲方承担乙方在培训期间的食宿费用；

2.甲方承担乙方在培训期间的交通费用；

3.乙方自行承担个人在培训期间的日常生活费用。

第六条培训考核

1.甲方将对乙方进行培训考核，考核内容包括理论知识、实际操作和综合表现；

2.考核不合格的乙方，甲方有权延长培训时间或要求乙方重新参加培训；

3.考核合格的乙方，甲方将正式录用。

第七条劳动关系

1.乙方在培训期间不与甲方