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起重伤害事故的处理

起重伤害事故的处理，一般可分为事故现场处理、事故详情调查、事故原因分析、事故处理结案等五个阶段，事故所在单位应当注意：

（1）、发生起重伤害事故后，所在单位必须尽一切可能阻止抢救受伤人员和国家财产，采取有效措施制止事故蔓延扩大，并应当认真保护事故现场，凡可能与事故有关的物体、痕迹、状态等，均不得人为地破坏，如果为抢救受伤者需要移动现场某些物体，必须做好标志、照相和详细记录。

（2）、在处理现场的同时，所在单位应当立即将事故概况，用电话、电报或其他快速办法报告当地安全监督部门和有关主管部门。

（3）、对事故原因及责任分析清楚后，即应按有关法律规定进行从严处理；

1）应追究有关领导责任的事故，包括：

a、规章管理制度和安全操作章程不健全，使员工无章可循；

b、未对员工进行安全技术培训，员工未取得符合资格，即令上岗作业；

c、起重设备未进行定期检测、修理，未经安全检验合格，或设备存在缺陷仍允许使用；

d、明知设备在不安全环境中作业，而不采取防护措施。

2）、追究肇事者或有关人员责任的事故，包括：

a、违规违章指挥、违规违章作业、玩忽职守；

b、发现紧急情况未报告，未采取紧急措施；

c、不服从管理，违反劳动纪律，擅离职守或擅自开动设备。