- 0
- 0
- 约2.64万字
- 约 42页
- 2026-03-14 发布于河南
- 举报
2026贵州安顺关岭自治县实验学校招聘5人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、某公司有500名员工,其中300名员工有硕士及以上学历,250名员工有高级职称,200名员工既有硕士及以上学历又有高级职称,问有多少名员工既没有硕士及以上学历也没有高级职称?
A.50人
B.100人
C.150人
D.200人
【答案】:C
【解析】根据两集合容斥原理,有硕士及以上学历或高级职称的员工人数为300+250-200=450人。因此,既没有硕士及以上学历也没有高级职称的员工人数为500-450=50人。
2、某公司过去十年的销售额变化趋势如下:2011年100万,2012年110万,2013年120万,2014年130万,2015年140万,2016年150万,2017年160万,2018年170万,2019年180万,2020年190万。问哪一年销售额增长最快?
A.2011年
B.2012年
C.2013年
D.2014年
【答案】:A.2011年
【解析】销售额增长率分别为:2012年10%,2013年9.09%,2014年8.33%,2015年7.69%,2016年7.14%,2017年6.67%,2018年6.25%,2019年5.88%,2020年5.56%,因此2011年销售额增长最快。
3、元杂剧的舞台考古研究关注什么?
A.元杂剧的剧本
B.元杂剧的舞台布置
C.元杂剧的表演形式
D.以上都是
【答案】:D
【解析】元杂剧的舞台考古研究关注剧本、舞台布置、表演形式等多个方面。
4、某机关单位召开一次会议预期12天,后因会期缩短4天,因此原预算款节约了一部分,其中生活费一项节约了4000元,比原计划少用40%,生活费预算占总预算的,则总预算为()。
A.45000
B.35000
C.27500
D.22500
【答案】:D
【解析】生活费比计划少用40%,由此可算出计划使用的生活费,用4000除以40%,得到计划使用的生活费是10000元。而这项费用在总预算中占一定比例,由此可算出总预算,总预算等于10000除以该项费用占总预算的比例得出结果(原答案此处比例缺失,无法准确算出总预算数值)。
5、工资收入属于()。(注:此题目内容本身较为简洁规范,在保留要求格式且维持准确性和干扰性的情况下,改写后与原内容一致)
A.社会主义劳动所得
B.社会主义按劳分配所得
C.按劳动或生产要素分配所得
D.按个体劳动者的劳动成果分配所得
【答案】:C
【解析】工资收入的分配形式需依据具体情况判断。在社会主义公有制经济中,工资是实行按劳分配的具体形式,体现劳动者向社会提供劳动数量和质量获得的劳动报酬。而在非公有制经济中,工资是按生产要素分配中按劳动要素分配所得,例如在私营企业和外资企业中,劳动者所获工资是其提供劳动这一生产要素而得到的收入。并非所有工资收入都属于社会主义劳动所得,社会主义劳动所得更强调在社会主义制度背景下,基于符合社会主义生产关系和价值取向的劳动所获得的收入,表述太宽泛不准确。也不是所有工资都属于社会主义按劳分配所得,按劳分配是公有制范围内个人消费品分配的基本原则。按个体劳动者的劳动成果分配是指个体劳动者个人占有生产资料,独立从事生产经营活动,其劳动成果扣除成本和税款后直接归劳动者所有,与工资收入性质不同。所以工资收入属于按劳动或生产要素分配所得。
6、根据行政法的规定,下列属于具体行政行为的是()。
A.某市人民政府发布《2012年城市居民最低生活保障标准的决定》
B.市公安局对李某处以50元的违反治安管理处罚
C.工商管理部门对其工作人员的降级处分
D.市交通管理局规定在市内主要交通道路上对过往车辆进行车牌单双号限制
【答案】:B
【解析】具体行政行为是指行政主体针对特定的对象,就特定的事项作出的处理决定。它区别于抽象行政行为,抽象行政行为是行政主体针对不特定对象发布能反复适用的具有普遍约束力的规范性文件的行为。某市人民政府发布《2012年城市居民最低生活保障标准的决定》,该决定是针对不特定的城市居民作出的,且具有普遍适用和反复适用性,属于抽象行政行为。市公安局对李某处以50元的违反治安管理处罚,这是市公安局针对特定的对象李某,就其违反治安管理这一特定事项作出的处理决定,属于具体行政行为。工商管理部门对其工作人员的降级处分,属于行政机关的内部行政行为,是行政机关对其内部工作人员的管理措施,不属于具体行政行为。市交通管理局规定在市内主要交通道路上对过往车辆进行车牌单双号限制,这是针对不特定的过往车辆作出的具有普遍约束力和反复适用性的规定,属于抽象行政行为。综上,属于具体行政行为的是市公安局对李某处以50元的违反治安管理处罚。
7、但丁的《神曲
您可能关注的文档
- 2026贵州毕节市七星关区融媒体中心社会招聘事业单位工作人员招聘10人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026贵州机电职业技术学院招聘38人方案备考题库附答案详解.docx
- 2026贵州安顺市西秀区行政中心(文印室)招聘6人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026贵州安顺市国土资源勘测规划院招聘临时聘用人员1人备考题库及答案详解1套.docx
- 2025年中国企业研发投入TOP10技术创新图谱与投入规律解析.docx
- 陕西省西安市某中学高一入学数学分班考试真题含答案.docx
- 2025年安徽省生态学基础专升本考试试题及答案.docx
- 2026时政考试卷及答案.docx
- 2025年安徽省数学(文科)专升本考试试题及答案.docx
- 2025年安徽省文学概论(专升本)考试试题及答案.docx
最近下载
- 专题循环水冷却及处理.ppt VIP
- 2025年南通科技职业学院单招职业适应性测试题库(历年真题).docx VIP
- 潍坊市初中学业水平考试生物试题含答案.doc VIP
- 诈骗罪的立案标准及案例.docx VIP
- 2025年山东潍坊市初中学业水平考试生物试卷真题(含答案详解).docx VIP
- 2013款起亚霸锐_汽车使用手册用户操作图解驾驶指南车主车辆说明书电子版.pdf
- 肌酸激酶异常诊治与管理专家共识(2025).pdf VIP
- 董氏奇穴针灸疗法远端取穴施治急危痛症.pptx VIP
- 《肌酸激酶异常诊治与管理专家共识(2025)》解读PPT课件.pptx VIP
- 2021年数学英才登高系列活动(CMTS)试题.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)