2026广东省地震局事业单位招聘1人(第二批)备考题库参考答案详解.docxVIP

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  • 2026-03-16 发布于河南
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2026广东省地震局事业单位招聘1人(第二批)备考题库参考答案详解.docx

2026广东省地震局事业单位招聘1人(第二批)备考题库

第一部分单选题(50题)

1、某班有50名学生,其中30名学生喜欢科学,25名学生喜欢艺术,20名学生既喜欢科学又喜欢艺术,问有多少名学生既不喜欢科学也不喜欢艺术?

A.5人

B.10人

C.15人

D.20人

【答案】:B

【解析】根据两集合容斥原理,喜欢科学或艺术的学生人数为30+25-20=35人。因此,既不喜欢科学也不喜欢艺术的学生人数为50-35=15人。

2、“不以物喜,不以己悲”教导我们,不要因外物好坏和自身得失而产生或喜或悲的情绪,这句话出自()。

A.《茅屋为秋风所破歌》

B.《长恨歌》

C.《水调歌头》

D.《岳阳楼记》

【答案】:D

【解析】该题考查文学常识中名句的出处。“不以物喜,不以己悲”这句话表达了一种豁达的心境,不因外物好坏和自身得失而情绪波动。《茅屋为秋风所破歌》是唐代诗人杜甫的作品,此诗描述了诗人自己的茅屋被秋风所破以致全家遭雨淋的痛苦经历,抒发了忧国忧民的情感,并非“不以物喜,不以己悲”的出处。《长恨歌》是唐代诗人白居易的长篇叙事诗,全诗形象地叙述了唐玄宗与杨贵妃的爱情悲剧,也不是该句的出处。《水调歌头》是词牌名,有众多以其为词牌创作的作品,其中苏轼的《水调歌头·明月几时有》最为著名,但均与“不以物喜,不以己悲”无关。《岳阳楼记》是北宋文学家范仲淹应好友巴陵郡太守滕子京之请为重修岳阳楼而创作的一篇散文,“不以物喜,不以己悲”正是出自此篇文章。综上,正确答案是《岳阳楼记》。

3、某公司去年收入为1000万元,今年收入增长了15%,今年的收入是多少万元?

A.900

B.950

C.1000

D.1150

【答案】:D

【解析】今年收入增长了15%,即今年的收入为1000*(1+15%)=1000*1.15=1150万元。

4、比较两个城市的交通流量,城市T每天的交通流量为100万辆次,城市U每天的交通流量为80万辆次。如果城市T的面积为100平方公里,城市U的面积为80平方公里,哪个城市的交通密度更高?

A.城市T

B.城市U

C.一样高

D.无法确定

【答案】:A

【解析】城市T的交通流量更高,且面积较大,因此城市T的交通密度更高。

5、如何查看所有待办事项?

A.在日历应用中选择待办事项视图

B.在日历中搜索并选择待办事项

C.进入设置菜单并选择待办事项视图

D.长按日历空白处并选择待办事项

【答案】:A

【解析】查看所有待办事项的正确方法是在日历应用中选择待办事项视图。

6、综合指数的应用领域有哪些?

A.经济分析

B.社会分析

C.市场分析

D.以上所有

【答案】:D

【解析】综合指数的应用领域包括经济分析、社会分析和市场分析等,具有广泛的应用价值。

7、六个朋友A、B、C、D、E、F按照身高从高到矮排列,已知A比B高,C比D高,E比F高,但E比B矮。请问谁是最矮的?

A.A

B.B

C.C

D.D

【答案】:D.D

【解析】根据题意,我们可以得出EF,AB,CD,EB,因此排列顺序为ABECDF,所以D是最矮的。

8、宋代海上丝路沉船中最著名的沉船是哪一艘?

A.东海沉船

B.沉香阁沉船

C.阿尔巴尼亚沉船

D.马尼拉沉船

【答案】:D

【解析】宋代海上丝路沉船中最著名的是马尼拉沉船。

9、依次填入画横线②-④处最恰当的一项是()。

A.一、二、三、

B.(一)(二)(三)

C.1.2.3.

D.(1)(2)(3)

【答案】:A

【解析】这道题主要考查不同序号格式的使用规范。“一、二、三、”通常用于文章标题级别比较高的序号;“(一)(二)(三)”一般用于比“一、二、三”低一级的层次;“1.2.3.”常常用于更低一级的内容;而“(1)(2)(3)”则用于更细的层次划分。在正式文本中,画横线②-④处这样相对较为细化的内容,使用“(1)(2)(3)”的格式更为合适。所以应选择“(1)(2)(3)”。

10、财政政策工具主要包括哪些?

A.税收政策、政府支出

B.货币政策、财政补贴

C.信贷政策、利率调整

D.以上都是

【答案】:A

【解析】财政政策工具主要包括税收政策、政府支出、财政补贴等。

11、《红楼梦》第十四回提到王熙凤协理宁国府,年纪轻轻的她依靠“奖罚分明”将宁国府管理得井井有条。从管理学角度看,王熙凤管理宁国府主要基于()。

A.“经济人”假说

B.“社会人”假说

C.“自我实现人”假说

D.“复杂人”假说

【答案】:A

【解析】本题可根据各个假说的特点,结合王熙凤协理宁国府时依靠“奖罚分明”管理的情况来分析判断。“经济人”假说认为人是理性的、自私的,其工作的主要动机是获得经济报酬,管理者

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