2026山东临沂市兰山区部分事业单位招聘综合类岗位工作人员28人备考题库含答案详解.docxVIP

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2026山东临沂市兰山区部分事业单位招聘综合类岗位工作人员28人备考题库含答案详解.docx

2026山东临沂市兰山区部分事业单位招聘综合类岗位工作人员28人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、()领导不把持决策权,对下属采取自由放任的态度,行政首长仅执行例行公务。

A.分权型

B.自由型

C.放任型

D.民主型

【答案】:C

【解析】这道题考查不同领导类型的特点。领导不把持决策权,对下属采取自由放任的态度,行政首长只是执行例行公务,符合放任型领导的特征。放任型领导指领导者放手不管,给下属极大的行动自由的领导方式。分权型领导强调权力下放,但并非是完全的自由放任;民主型领导是注重和下属共同决策;而自由型不属于常见的领导类型划分。所以答案选放任型。

2、以下哪项是经济全球化的影响?

A.促进经济增长

B.增加就业机会

C.加剧竞争

D.以上都是

【答案】:D

【解析】经济全球化的影响包括促进经济增长、增加就业机会和加剧竞争等。

3、风险型决策最常用的方法是()。

A.决策树法

B.保守法

C.盈亏平衡点法

D.后悔值法

【答案】:A

【解析】风险型决策是指在面临不可控状态的同时,在所拟订的各种方案中,不同方案在不可控因素的作用下可能出现不同的结果,但各种结果出现的概率可以预测,决策时需要考虑概率的作用。决策树法是风险型决策最常用的方法之一。它利用树形图模型来描述决策过程,把各种可供选择的方案、可能出现的状态、发生的概率以及产生的后果等用树状图表示出来

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