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职业健康管理试卷

一、选择题

1.职业健康管理的核心目标是（）[单选题]*

A.提高企业利润

B.预防职业病和促进员工健康

C.减少员工休假时间

D.优化生产流程

答案：B

解析：职业健康管理的主要任务是识别和控制工作场所的健康危害，预

防职业病，并提升员工的整体健康水平，而非单纯追求经济效益或生产效

率。

2.下列哪项不属于职业健康风险评估的主要内容（）[单选题]*

A.识别工作环境中的有害因素

B.分析员工的个人生活习惯

C.评估有害因素的暴露程度

D.制定风险控制措施

答案：B

解析：职业健康风险评估聚焦于工作环境中的职业危害，如化学、物理

或生物因素，而非员工的个人生活行为。

3.职业病诊断应当由（）[单选题]*

A.企业人力资源部门

B.省级以上卫生行政部门批准的医疗机构

C.员工自行选择的医院

D.社会保险机构

答案：B

解析：根据《职业病防治法》，职业病诊断需由具备资质的医疗机构进

行，以确保专业性和权威性。

4.以下哪种措施属于职业健康管理中的“工程控制”（）[多选题]*

A.安装局部通风设备

B.为员工提供防护口罩

C.改进生产工艺以减少粉尘产生

D.开展健康教育培训

答案：A、C

解析：工程控制是通过技术手段消除或降低危害，如通风设备或工艺改

进；B属于个体防护，D属于管理措施。

5.长期接触噪声可能导致（）[单选题]*

A.职业性噪声聋

B.尘肺病

C.职业性皮肤病

D.中暑

答案：A

解析：噪声暴露是职业性听力损失的主要原因，尘肺病由粉尘引起，皮

肤病多因化学物质接触，中暑与高温环境相关。

6.职业健康检查分为几类（）[单选题]*

A.2类（岗前和离岗）

B.3类（岗前、在岗、离岗）

C.4类（岗前、在岗、离岗、应急）

D.5类（岗前、在岗、离岗、应急、定期）

答案：C

解析：根据《职业健康监护技术规范》，检查包括岗前、在岗定期、离

岗和应急健康检查四类。

7.下列哪项是化学性职业危害因素（）[多选题]*

A.苯

B.噪声

C.粉尘

D.紫外线

答案：A、C

解析：苯和粉尘属于化学性危害；噪声和紫外线分别为物理性危害。

8.职业健康安全管理体系（OHSMS）的核心标准是（）[单选题]*

A.ISO9001

B.ISO14001

C.ISO45001

D.ISO22000

答案：C

解析：ISO45001是国际通用的职业健康安全管理体系标准，其他选项

分别对应质量、环境和食品安全管理。

9.员工拒绝进行职业健康检查，企业正确的处理方式是（）[单选题]*

A.直接解除劳动合同

B.书面告知后果并记录，必要时调整岗位

C.忽略该行为

D.扣减工资

答案：B

解析：企业应履行告知义务，避免法律风险，但不可强制解除合同或惩

罚员工。

10.职业性中暑的高危人群不包括（）[单选题]*

A.冶金工人

B.办公室文员

C.建筑工人

D.环卫工人

答案：B

解析：高温作业主要存在于户外或高温车间，办公室环境通常不具备中

暑风险。

11.职业病的特点包括（）[多选题]*

A.病因明确

B.可预防性

C.发病具有群体性

D.与生活习惯直接相关

答案：A、B、C

解析：职业病由职业危害引起，与工作环境相关，但非个人生活习惯导

致。

12.我国法定职业病分为（）类（）[单选题]*

A.8类

B.10类

C.12类

D.15类

答案：B

解析：现行《职业病分类和目录》包含10大类132种职业病。

13.下列哪项不属于个体防护装备（PPE）（）[