2026甘肃酒泉艺术职业高级中学招聘1人备考试题及参考答案详解.docxVIP

2026甘肃酒泉艺术职业高级中学招聘1人备考试题

第一部分单选题(50题)

1、在近期内，某人重复获得相同报酬的次数越多，该报酬的追加部分对其价值就相对越小，这一规律在经济学上被称为（）。

A.边际贡献

B.边际收益递减率

C.规律效应

D.供给效应

【答案】：B

【解析】该题描述的是当某人在近期内重复获得相同报酬，其报酬追加部分的价值相对变小的规律。边际贡献是指销售收入减去变动成本后的余额，与报酬追加部分价值随获得次数增加而变小的规律无关。边际收益递减率是指在其他条件不变时，一种投入要素连续等量增加，达到一定产值后，所提供产品的增量就会下降，即可变要素的边际产量会递减，在报酬获取情境中，随着获取次数增多，追加报酬的价值相对变小，符合边际收益递减率的特征。“规律效应”并非经济学中的标准术语，也不符合本题所描述的规律。供给效应主要强调供给方面的变动对经济产生的影响，与题目中报酬追加部分价值变化的规律不相关。所以正确答案所对应的经济学规律是边际收益递减率。

2、在一项关于工作效率的研究中，发现经常使用站立式办公椅的员工比不使用站立式办公椅的员工工作效率更高。求同法可以用来确定什么？

A.使用站立式办公椅对工作效率的影响

B.不使用站立式办公椅的员工工作效率情况

C.使用站立式办公椅的员工工作效率情况

D.工作效率的差异

【答案】：A

【解析】求同法通过比较不同条件下相同因素