2026重庆医科大学附属第一医院招聘备考试题及答案详解1套.docxVIP

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2026重庆医科大学附属第一医院招聘备考试题及答案详解1套.docx

2026重庆医科大学附属第一医院招聘备考试题

第一部分单选题(50题)

1、医生与护士的关系类似于老师与什么职业的关系?

A.校长

B.学生

C.教研员

D.讲师

【答案】:D

【解析】医生与护士是医疗团队中的合作关系,而老师与讲师都是教育领域的职业,具有类似的工作关系。

2、实现“为人民服务、树立行业新风”这一目标的职业道德评价主要有什么作用()。

A.教育作用

B.调节作用

C.维护和规范作用

D.指引作用

【答案】:C

【解析】职业道德评价具有教育、调节、维护和规范、指引等作用。教育作用主要是通过对符合职业道德行为的赞扬和不符合职业道德行为的批评,使人们明确善恶美丑,从而起到教育作用。调节作用是指在职业活动中通过评价来调节从业人员的行为,协调从业人员与服务对象、从业人员之间、职业与职业之间的关系。维护和规范作用是指通过职业道德评价,维护职业活动的正常秩序,规范职业行为,使职业活动符合社会道德的要求。指引作用是指职业道德评价能够为从业人员提供行为的方向和标准,引导他们朝着正确的目标努力。实现“为人民服务、树立行业新风”这一目标,重点在于通过职业道德评价来维护职业活动的正常秩序,规范从业人员的行为,使整个行业的行为符合为人民服务的宗旨和树立行业新风的要求,所以主要作用是维护和规范作用。

3、我国行政事业性国有资产管理的第一部行政法规《行政事业性国有资产管理条例》自2021

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