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2025年人力资源复习题基础知识复习讲义及答案

一、选择题

1.人力资源管理的核心目标是（）

A.降低人力成本

B.实现组织目标与员工发展的共赢

C.提高员工满意度

D.优化组织结构

答案：B

解析：人力资源管理通过对人力资源的获取、开发、保持和利用，最终目标是实现组织战略目标，同时促进员工个人价值的实现，形成组织与员工的共赢关系。A、C、D均为具体手段或局部目标，核心目标是B。

2.下列不属于人力资源六大模块的是（）

A.人力资源规划

B.财务管理

C.绩效管理

D.员工关系

答案：B

解析：人力资源六大模块包括：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福