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2026航天中心医院春季校园招聘笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据规章制度对其进行罚款。张某认为罚款金额过高，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，以下哪种情形不属于劳动仲裁委员会不予受理的范围？()

A、张某未与公司签订书面劳动合同

B、公司罚款金额超出法律规定上限

C、张某在申请仲裁前已向法院提起诉讼

D、公司未提前告知罚款决定依据

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。C项不属于不予受理范围，仲裁时效期间从知道或者应当知道权利被侵害之日起计算，法院诉讼不影响仲裁时效。A项，未签订书面劳动合同不影响仲裁受理。B项，公司罚款金额超出法律规定上限属于违法，仲裁委员会应予受理。D项，公司未提前告知罚款决定依据属于程序违法，仲裁委员会应予受理。故选B。

2．某作家在创作小说时，将历史人物与虚构情节相结合，形成一部具有独特艺术风格的作品。根据《中华人民共和国著作权法》，以下哪种情况下，该作家的作品可能侵犯他人著作权？()

A、小说中历史人物的姓名未公开披露

B、小说中历史人物的肖像被用于封面