原创力文档2026年领导能力测评试题及答案
一、单项选择题（每题2分，共20分）
1.在团队管理中，哪种领导风格更适合处理紧急且复杂的任务？
A.民主型
B.独裁型
C.放任型
D.支持型
2.当团队成员之间出现冲突时，领导首先应该做的是？
A.直接给出解决方案
B.了解冲突的原因和双方观点
C.批评引发冲突的成员
D.忽视冲突，等待自行解决
3.领导制定战略目标时，最关键的是要考虑？
A.短期利益
B.长期发展
C.竞争对手情况
D.员工的个人目标
4.以下哪种沟通方式在领导与下属沟通中效果最差？
A.面对面沟通
B.电子邮件沟通
C.电话沟通
D.
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