- 0
- 0
- 约3.32万字
- 约 49页
- 2026-03-19 发布于山东
- 举报
2026江苏镇江市卫生健康委员会所属镇江市第一人民医院招聘32人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、有位教师在对学生进行操作评估时写道:该生的最大特点是认真,能认真参与班团活动,尊敬师长、遵守纪律,与同学友好相处,成绩良好且呈稳步上升趋势,但学习不够灵活,全面素质有待提升,尤其需要注重身体锻炼,以争取实现全面发展。该生的品德评价方法为()。
A.整体印象评价法
B.综合评判法
C.操行计量评定法
D.操行评定评纪法
【答案】:D
【解析】这种品德评价方法是整体印象评价法。整体印象评价法是评价者依据一定的评价内容和标准,通过日常对评价对象的观察和了解,经过综合分析并以此对评价对象的品德状况给予终结性整体评定的方法。在本题中,教师根据自己对学生日常的观察和了解,综合学生在班团活动、纪律、学习、同学关系等多方面的表现,形成一个整体的印象,并进行了描述性的评价,比如提到学生认真、尊师守纪、成绩良好但学得不够灵活等,还提出了全面素质和身体锻炼等方面的建议,这符合整体印象评价法的特点。综合评判法是把从多个角度、多个层面收集来的有关评价对象的各种信息,按照一定的数学模型或算法,进行综合运算得出一个定量的评价结果。而本题主要是教师的文字描述性评价,并非定量的综合运算,所以不是综合评判法。操行计量评定法是指使用以百分为满分或实行百分制计分法,评价者根据一定的标准和计分规则,根据学生的
您可能关注的文档
- 2026江西南昌市公安局东湖分局招聘警务辅助人员30人备考题库及参考答案详解(研优卷).docx
- 2026江西九江庐山市人才集团招聘行政辅助人员1人备考题库带答案详解(综合卷).docx
- 2026江苏镇江市润州区卫生健康系统事业单位招聘专业技术人员21人备考题库附参考答案详解(实用).docx
- 2026江苏镇江市润州区卫生健康系统事业单位招聘专业技术人员21人备考题库及答案详解【最新】.docx
- 2026江苏镇江市卫生健康委员会所属镇江市第一人民医院招聘32人备考题库及答案详解(有一套).docx
- 2026江苏苏州市常熟市卫生健康系统招聘备案制人员7人备考题库附答案详解(实用).docx
- 2026江苏苏州市常熟市卫生健康系统招聘备案制人员7人备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2026江苏苏州工业园区公共文化中心辅助人员招聘4人备考题库附答案详解(综合卷).docx
- 2026江苏苏州工业园区公共文化中心辅助人员招聘4人备考题库含答案详解(考试直接用).docx
- XX政协委员关于进一步优化营商环境、精准破解民营企业发展难题的提案.docx
- 在2026年度街道机关学习会上的讲话发言材料.docx
- 树正气讲规矩严自律干实事——在XX互联党支部“新春第一课”廉洁专题党课上的讲话.docx
- 质量管理体系认证业务范围分组与分级.docx
- 特种设备检验研究所2026年重点工作打算及未来三年发展方向.docx
- 市场营销系统分析.docx
- XX市委政法委常务副书记在全市“矛盾纠纷多元化解工程”工作推进会上的讲话.docx
- X市公安局局长在2026年全市公安工作会上的讲话.docx
- XX县一二三产业高质量发展暨转型升级工作大会上的讲话稿.docx
- XX县农村集体经济发展调查报告.docx
- 党课:建设“四强”党支部,以高质量党建引领保障高质量发展.docx
原创力文档

文档评论(0)