- 0
- 0
- 约3.22万字
- 约 48页
- 2026-03-19 发布于河南
- 举报
2026广东中山大学附属第一医院精准医学研究院王宇课题组专职科研人员招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、依据《中华人民共和国人民银行法》规定,我国货币政策的最终目标是(),并以此促进经济增长。
A.保持货币币值稳定
B.实现充分就业
C.保持物价稳定
D.保持利率稳定
【答案】:A
【解析】我国货币政策的最终目标是保持货币币值稳定,并以此促进经济增长。这是由《中华人民共和国人民银行法》规定的。保持货币币值稳定,能为经济的健康、稳定发展提供良好的货币金融环境,使得物价水平在合理区间波动,保障金融体系平稳运行,进而推动经济增长。实现充分就业主要是宏观经济政策中就业政策的重要目标;保持物价稳定是保持货币币值稳定的一个重要方面,但表述不全面;保持利率稳定是货币政策操作过程中可能关注的一个变量,但并非最终目标。所以正确答案是保持货币币值稳定。
2、根据赫兹伯格的双因素理论,下列属于“激励因素”的是()。
A.人际关系
B.工作监督
C.工资福利
D.挑战性的工作
【答案】:D
【解析】赫兹伯格的双因素理论将影响员工工作积极性的因素分为激励因素和保健因素。保健因素是那些造成员工不满的因素,它们的改善能够解除员工的不满,但不能使员工感到满意并激发起员工的积极性,主要包括公司政策、管理措施、监督、人际关系、物质工作条件、工资、福利等。激励因素是使员工感到满意的因素,唯
您可能关注的文档
- 2026广东云浮市郁南县招聘公益性岗位人员27人备考题库(第二轮)及答案详解【全国通用】.docx
- 2026广东云浮市新兴县招募见习岗位人员2人备考题库附参考答案详解(模拟题).docx
- 2026广东中山市港口污水处理有限公司招聘合同制工作人员1人备考题库附参考答案详解(综合题).docx
- 2026广东中山市港口污水处理有限公司招聘合同制工作人员1人备考题库及答案详解(真题汇编).docx
- 2026广东中山大学附属第一医院精准医学研究院王宇课题组专职科研人员招聘备考题库含答案详解(实用).docx
- 2026广东中山南头镇北帝社区招聘合同制工作人员1人备考题库(含答案详解).docx
- 2026广东中山南头镇北帝社区招聘合同制工作人员1人备考题库含答案详解(能力提升).docx
- 2026广东中山南头镇北帝社区招聘合同制工作人员1人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026广东中山三角人社分局招聘见习人员2人备考题库及参考答案详解(培优a卷).docx
- 2026广东东莞市望牛墩镇中心幼儿园招聘备考题库带答案详解(最新).docx
- 肿瘤血液科主任医师2025年年底工作总结及2026年工作计划.docx
- 2025政治高考天津市考试真题及答案.docx
- 14 2026年高考小说阅读分析小说主题意蕴专项训练(学生版).pdf
- 12 信息类文本融合整本书阅读创新考法(教师版).pdf
- 16 探究小说的主旨意蕴.pdf
- 15 信息类文本阅读之科普文、访谈、调查类文本阅读专项训练(学生版).pdf
- 2025年12月21日更新-【OECD】2025年收入统计:解析经合组织国家的个人所得税收入.pdf
- 2025年12月19日更新-【西部证券】固定收益专题报告:REITs配置窗口渐进,聚焦三季报韧性主线.pdf
- 2025年12月19日更新-【IMF】水资源宏观临界性-2025.12.pdf
- 【2026】年北京延庆区高三一模高考英语试卷试题(解析版).pdf
最近下载
- 中山市城市规划技术准与准则.PDF
- 电力系统无功补偿配置技术原则Q GDW 212 — 2008.pdf VIP
- 考试题网络管理员综合能力测试.docx VIP
- 建筑施工高处作业安全技术规范JGJ80-202420240805.pptx VIP
- 射频设计软件:Keysight ADS二次开发_(9).自定义元件与模型.docx VIP
- 水毁修复工程实施方案(3篇).docx
- 2026年甘肃安泰集团有限责任公司招聘工作人员备考题库及答案详解1套.docx VIP
- 猪圆环病毒病海量图片.ppt VIP
- 洪涝灾害课件PPT.pptx VIP
- 2026年甘肃安泰集团有限责任公司招聘工作人员备考题库带答案详解.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)