2026广东广州市招聘中山医学院医科公共平台技术员1人备考题库及答案详解(名校卷).docxVIP

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2026广东广州市招聘中山医学院医科公共平台技术员1人备考题库及答案详解(名校卷).docx

2026广东广州市招聘中山医学院医科公共平台技术员1人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、在组织中实行刚性管理,存在的缺陷不包括()。

A.不易于维持组织正常的工作秩序

B.可能导致矛盾与冲突

C.限制了员工的积极性与创造性

D.员工易于形成惰性

【答案】:A

【解析】刚性管理是一种以工作为中心,强调规章制度的管理模式。这种管理模式有着严格的规章制度和明确的工作流程,有助于维持组织正常的工作秩序,所以不易于维持组织正常的工作秩序并非刚性管理的缺陷。刚性管理强调规则和制度,缺乏灵活性和人性化,可能会导致管理者与员工之间的矛盾与冲突。其标准化的工作流程和严格的规章制度,限制了员工的自主性和个性化发展,从而限制了员工的积极性与创造性。由于员工只需按照既定的规则和流程工作,缺乏自主性和挑战性,容易使员工形成惰性。

2、2020年5月28日,十三届全国人大三次会议高票表决通过《全国人民代表大会关于建立健全香港特别行政区维护国家安全的法律制度和执行机制的决定》。维护国家安全是()。

A.公民的基本权利

B.公民的最高权利

C.公民的政治义务

D.公民的政治自由

【答案】:C

【解析】维护国家安全并非公民的基本权利,公民基本权利是指由宪法规定的公民享有的主要的、必不可少的权利,如平等权、政治权利和自由、宗教信仰自由等,与维护国家安全这一行为性质不同。公民也不存在所谓“最高

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