- 1
- 0
- 约9.81千字
- 约 25页
- 2026-03-19 发布于河北
- 举报
2026重庆城市通卡支付有限责任公司社会招聘2人笔试参考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,公司依据规章制度对其进行罚款。张某认为处罚过重,公司则坚持按制度执行。此案例涉及的法律原则是()。
A、公平原则
B、诚实信用原则
C、禁止权利滥用原则
D、合法原则
答案:B
解析:诚实信用原则要求民事主体在从事民事活动时应当秉持诚实,恪守信用,不得欺诈、误导或隐瞒。本案中,公司依据规章制度处罚员工,但未考虑具体情况,可能存在对员工不公平的情况,而张某主张处罚过重,体现了对诚实信用原则的适用。A项公平原则强调处理事务时双方权利义务均衡,但本案争议焦点在于公司是否过度行使了处罚权。C项禁止权利滥用原则指行使权利不得损害他人合法权益,但本案未涉及权利滥用问题。D项合法原则指行为符合法律规定,但未体现对具体情况的考量。故选B。
2.汉字“鼎”最初指古代的烹饪器具,后来引申为权力和地位的象征。这种语言现象属于()。
A、比喻
B、借代
C、引申义
D、转义
答案:C
解析:引申义是指从原义派生出来的新意义,如“鼎”从烹饪器具引申为权力象征,属于词义引申。A项比喻是用本质不同的事物作比较,如“她的笑容像阳光”。B项借代是用具体事物代替抽象概念,如“红领巾”代指少
您可能关注的文档
- 2026四川成都石室东部新区实验学校春季储备人才招聘1人(第二期)笔试参考题库及答案解析.docx
- 中建八局华南公司2026届春季校园招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 中物院软件中心2026届春招笔试模拟试题及答案解析.docx
- 九江市儿童福利院招聘临时工作人员笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026上海复旦大学化学系舒校坤课题组招聘全职博士后考试备考题库及答案解析.docx
- 2026年吉林烟草工业有限责任公司招聘(78人)笔试模拟试题及答案解析.docx
- 宁银理财2026届春季校园招聘考试备考题库及答案解析.docx
- 2026河南新乡卫辉市城镇公益性岗位人员招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026黑龙江大兴安岭地区加格达奇区妇幼保健计划生育服务中心公益性岗位招聘5人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026年鄯善县人民医院第二批见习岗人员招聘笔试参考题库及答案解析.docx
- 肿瘤血液科主任医师2025年年底工作总结及2026年工作计划.docx
- 2025政治高考天津市考试真题及答案.docx
- 14 2026年高考小说阅读分析小说主题意蕴专项训练(学生版).pdf
- 12 信息类文本融合整本书阅读创新考法(教师版).pdf
- 16 探究小说的主旨意蕴.pdf
- 15 信息类文本阅读之科普文、访谈、调查类文本阅读专项训练(学生版).pdf
- 2025年12月21日更新-【OECD】2025年收入统计:解析经合组织国家的个人所得税收入.pdf
- 2025年12月19日更新-【西部证券】固定收益专题报告:REITs配置窗口渐进,聚焦三季报韧性主线.pdf
- 2025年12月19日更新-【IMF】水资源宏观临界性-2025.12.pdf
- 【2026】年北京延庆区高三一模高考英语试卷试题(解析版).pdf
最近下载
- 中山市城市规划技术准与准则.PDF
- 电力系统无功补偿配置技术原则Q GDW 212 — 2008.pdf VIP
- 考试题网络管理员综合能力测试.docx VIP
- 建筑施工高处作业安全技术规范JGJ80-202420240805.pptx VIP
- 射频设计软件:Keysight ADS二次开发_(9).自定义元件与模型.docx VIP
- 水毁修复工程实施方案(3篇).docx
- 2026年甘肃安泰集团有限责任公司招聘工作人员备考题库及答案详解1套.docx VIP
- 猪圆环病毒病海量图片.ppt VIP
- 洪涝灾害课件PPT.pptx VIP
- 2026年甘肃安泰集团有限责任公司招聘工作人员备考题库带答案详解.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)