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期权劳动合同

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方的劳动报酬及股权激励事宜，在签订本劳动合同的同时，达成以下补充条款，作为劳动合同的组成部分：

第一条期权授予

1.1授予对象：甲方决定授予乙方[股票期权]，每股期权对应甲方[公司名称]（以下简称“公司”）[数量]股普通股（以下简称“股票”）。

1.2授予价格：乙方行权购买股票的价格（行权价）为每股人民币[金额]元。

1.3授予日期：本合同生效之日，即[具体日期]年[具体日期]月[具体日期]日为该期权的授予日。

1.4归属/成熟期：本期权自授予之日起，根据以下服务期限归属：

（1）自授予日起至[具体日期]年[具体日期]月[具体日期]日为第一年归属期，若乙方在该期间内持续服务，则归属该年度期权的[百分比]%；

（2）自第一年归属期结束后至[具体日期]年[具体日期]月[具体日期]日为第二年归属期，若乙方在该期间内持续服务，则归属该年度期权的[百分比]%；

（3）自第二年归属期结束后至[具体日期]年[具体日期]月[具体日期]日为第三年归属期，若乙方在该期间内持续服务，则归属该年度期权的[百分比]%；

（4）自第三年归属期结束后至[具体日期]年[具体日期]月[具体日期]日为第四年归属期，若乙方在该期间内持续服务，则归属该年度期权的[百分比]%。