- 1
- 0
- 约2.96万字
- 约 45页
- 2026-03-19 发布于河南
- 举报
2026广东省第三荣军优抚医院招聘1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、将公文划分为上行文、平行文、下行文,这种分类方式是按()进行的。
A.行文关系
B.行文类别
C.秘密等级
D.发文目的
【答案】:A
【解析】公文按照行文关系可分为上行文、平行文、下行文。上行文是下级机关向所属上级机关的发文,平行文是同级机关或不相隶属机关之间的发文,下行文是上级机关对所属下级机关的发文。行文类别并非公文分类的常见标准;秘密等级是按公文内容涉密程度对公文进行的分类;发文目的通常不是用于将公文分为上行文、平行文、下行文的依据。所以答案是按行文关系分类。
2、事业单位人事管理需全面准确贯彻民主、公开、()、择优的方针。
A.透明
B.公正
C.竞争
D.公平
【答案】:C
【解析】事业单位人事管理需要全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针,这是事业单位人事管理的重要原则。民主强调在人事管理中充分听取相关人员的意见和建议;公开要求人事管理的过程和信息向社会或相关人员公开透明;竞争则是通过一定的机制和规则,让人员在公平的环境中相互竞争,选拔出优秀的人才;择优就是从众多参与竞争的人员中挑选出最符合岗位要求、最优秀的人员。所以此处应填竞争。
3、绝密级公文通常不得复制,若确实存在工作需要,则应当经()批准。
A.复制机关
B.复制机关的上级机关
C.发文机关或者其上级机
您可能关注的文档
最近下载
- 齐师专辅导员押题.pdf VIP
- 2025年河南省计算机基础(专升本)考试真题及参考答案.docx VIP
- 十五五规划ppt专题学习课件二.pptx VIP
- 任务导入任务电子客票票面认读票价部分28课件讲解.pptx VIP
- (新版)天翼云认证高级运维工程师理论考试题库-下(判断题汇总).docx VIP
- 锌代谢紊乱多学科决策模式中国专家共识(2025版).docx VIP
- TCAB-多功能营地推车安全技术规范.pdf VIP
- 施工脚手架通用规范.docx VIP
- 2025四川成都新都投资集团有限公司招聘23人模拟试卷附答案解析.docx VIP
- T_GDRX 4002—2024(管道燃气特许经营企业运营评价).pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)