2026《我国经济补偿金法律制度研究》9100字.docxVIP

PAGE1

我国经济补偿金法律制度研究

摘要：劳动者与用人单位通过劳动合同建立劳动关系，并说明双方的权利和义务。在履行劳动合同过程中，由于一方或双方的原因，不时出现劳动合同终止或终止的情况。在法律规定的范畴内，用人单位需要给劳动者支付一定经济补偿的行为，这个也是能起到平衡双方利益的作用。这使得研究经济补偿金制度越发变得重要。但由于种种原因，横向比较其他国家来看，我们国家在世界范围内的经济补偿金的支付额度偏高，也有很多规定不是很科学的地方。本文就经济补偿制度的法律地位和实践情况，结合法院案件和地方法院判决，探讨经济补偿的法律适用问题。从而找到我们国家的劳动经济补偿金制度立法的一些不足的地方，提出有关我国经济补偿金制度的建议。

关键词：劳动合同终止；劳动合同解除；经济补偿金

目录

TOC\o1-3\h\z\u引言 1

一、经济补偿金概述 1

（一）经济补偿金的概念 1

（二）经济补偿金的功能 2

二、我国经济补偿金制度的现状及问题分析 3

（一）我国经济补偿金制度的现状 3

（二）我国经济补偿金制度的缺陷 3

1.经济补偿金的计算基数不够明确 3

2.经济补偿金征税缺乏依据 4

3.对高收入者设置双重限制不合理 4

4.经济补偿金的支付标准过于单一 5

三、域外关于经济补偿金的法律规定 6