2026年重庆传媒职业学院单招综合素质考试题库及参考答案详解1套.docxVIP

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  • 2026-03-20 发布于安徽
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2026年重庆传媒职业学院单招综合素质考试题库及参考答案详解1套.docx

2026年重庆传媒职业学院单招综合素质考试题库

第一部分单选题(50题)

1、气候临界点识别的主要依据是什么?

A.地球自转速度变化

B.气候系统阈值

C.地球磁场变化

D.海平面上升

【答案】:B

【解析】气候临界点识别的主要依据是气候系统阈值。

2、如果今天是星期四,那么160天后的那一天是星期几?

A.星期四

B.星期五

C.星期六

D.星期日

【答案】:C.星期六

【解析】160天后的那一天相当于160除以7的余数后的那一天,160除以7得到22余6,所以160天后的那一天是星期四的六天后,即星期六。

3、一家效益原本很好的企业,后来在企业分配上向高层管理人员倾斜,致使一线工人的年收入不足高层管理人员的十分之一。收入差距的拉大导致工人积极性降低,优秀工人纷纷跳槽。要解决这个问题,该企业应()。

A.调整企业分配方案,提高职工劳动报酬

B.完善社会保障制度,提高职工福利待遇

C.调整社会劳资利益关系,建立工资支付保障机制

D.提高国家最低工资标准,增加低薪职工工资收入

【答案】:A

【解析】本题主要探讨企业因分配不合理导致工人积极性低、优秀工人跳槽的问题及解决办法。该企业问题的根源在于分配向高层管理人员倾斜,一线工人收入与高层差距过大,从而影响了工人的积极性。解决问题应从企业内部的分配机制入手,提高一线工人的收入,以提升他们的工作积极性。调整企业分配方案,

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