管理:确定水平因素与步骤.pdfVIP

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  • 2026-03-20 发布于四川
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GaryDessler

HumanResourceManagement,8thEdition

ChapterEleven

Establishing

Payns

行为目标

学习完本章后,您应该能够:

讨论决定薪酬水平的四个基本因素。

详细解释确定薪酬率的五个基本步骤。

介绍职位评估的优缺点。

定义可比价值并解释其在的重要性。

1

BehavioralObjectives

Whenyoufinishstudyingthischapter,youshouldbeableto:

Discussfourbasicfactorsdeterminingpayra

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