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劳动管理制度试卷.doc

劳动管理制度试卷.doc

    劳动管理制度试卷

    一、选择题（每题2分，共20分）

    1.劳动合同期限分为（）。

    A.有固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限的劳动合同

    B.有固定期限和无固定期限的劳动合同

    C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

    2.在试用期内，用人单位可以随时解除劳动合同，但需（）。

    A.给予劳动者经济补偿

    B.事先告知劳动者

    C.无需任何理由

    3.劳动者享有休息休假的权利，这里的休息休假主要是指（）。

    A.法定节假日

    B.带薪年休假

    C.产假

    4.工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。这里的“同工同酬”是指（）。

    A.不同岗位的劳动者获得相同的工资

    B

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