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- 2026-03-20 发布于河南
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2026年石家庄医学高等专科学校单招职业倾向性测试题库
第一部分单选题(50题)
1、价格歧视的类型主要分为哪几种?
A.一级价格歧视、二级价格歧视、三级价格歧视
B.一次性价格歧视、多次性价格歧视
C.低价歧视、高价歧视
D.以上都不对
【答案】:A
【解析】价格歧视的类型主要分为一级价格歧视、二级价格歧视和三级价格歧视。
2、求72和90的最大公约数是多少?
A.9
B.18
C.27
D.36
【答案】:B
【解析】72和90的公约数有1,2,3,4,6,9,12,18,36,其中最大的是18。
3、某公司为渡过暂时的经济危机决定减少业务员的数量。公司董事会计划首先解雇效率较低的业务员,而不是简单按照业务员业务量多少决定解雇哪些业务员。以下哪项是公司董事会作出这个决定的前提?()
A.业务员的报酬是根据业务量的多少决定的
B.最具有业务经验的业务员是最好的业务员
C.一个业务员的效率不会与另一个业务员的相同
D.董事会有能比较准确地确定业务员效率的方法
【答案】:D
【解析】公司董事会打算先解雇效率较低的业务员,董事会有比较准确确定业务员效率的方法,以此来确定是否解雇某个业务人员。
4、正确处理国家、集体、个人关系的最根本准则是()。
A.职业道徳
B.个人品徳
C.社会公徳
D.家庭美徳
【答案】:A
【解析】正确处理国家、集体、个人关系的
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