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2026上海科创职业技术学院第二批教师招聘考试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人甲在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。甲要求工厂支付医疗费、误工费等赔偿。该工厂以甲未签订书面劳动合同为由拒绝支付赔偿。根据《中华人民共和国民法典》规定，如果甲无法提供劳动合同，但能证明其与工厂存在事实劳动关系，则工厂应当支付相应的工伤保险待遇。这一案例体现了《中华人民共和国民法典》中关于()的规定。

A、劳动合同的签订义务

B、事实劳动关系的认定标准

C、工伤保险的强制性

D、侵权责任的适用条件

答案：B

解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百四十四条规定，劳动者与用人单位没有订立书面劳动合同，但存在事实劳动关系的，应当认定双方形成劳动关系。本案中，甲虽未签订书面劳动合同，但能够证明其与工厂存在事实劳动关系，因此工厂应当承担相应的工伤保险责任。A项错误，劳动合同的签订义务属于《中华人民共和国劳动合同法》的范畴，本案涉及的是事实劳动关系的认定。C项错误，工伤保险的强制性是指用人单位必须依法参加工伤保险，为职工缴纳工伤保险费，本案强调的是事实劳动关系的认定而非工伤保险的强制性。D项错误，侵权责任是指行为人对他人造成损害依法应当承担的责任，本案涉及的是劳动关系的认定而非侵权责任。故选B。

2．某市