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街道城管科2026年工作计划(2篇)

街道城管科2026年工作计划（一）

一、综合管理与日常巡查

1.加强队伍建设与制度完善

通过组织每月一次的业务培训和每季度一次的综合考核，提升城管队员的综合素养、法律意识和业务能力。优化日常巡查、案件处理、数据统计等工作流程，建立健全监督考核机制。在日常巡查中严格执行考勤打卡、巡查记录和问题反馈制度，通过严格的监督考核和合理的奖惩机制，确保各项制度有效落实。

2.强化日常巡查

制定精细化的巡查方案，将街道划分为不同网格区域，明确各区域的巡查重点和责任人。加大对学校、医院、商场等人口密集区域以及主次干道、背街小巷的巡查力度，实行错时巡查和重点时段驻守，及时发现和处理占道经营、乱摆乱放、乱搭乱建等违规行为。

每月至少开展4次专项集中整治行动，针对多次整改仍不到位的违规商户和个人，依法采取更加严厉的处罚措施，同时建立违规经营户黑名单，加强日常监管。

二、环境卫生治理

1.优化环境卫生管理体系

强化与环卫保洁公司的合作，细化服务标准和考核办法。建立健全环境卫生监督考核机制，增加抽查频率，制定详细的考核评分标准，对不达标的保洁公司进行相应处罚并责令限期整改。

针对农贸市场、小吃街等重点区域，增加清扫保洁频次，增设垃圾收集容器，安排专人负责监管，确保垃圾及时清理，消除卫生死角。

2.加强垃圾分类宣传与执法

通过线上线下相结合的方式，广泛开展垃圾