中小企业激励机制探析.doc

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标题:中小企业激励机制探析

中文摘要

在过去我国政府的发展计划对国民经济发展起主导的时代，整个国家并不强调中小企业概念，公有制体制下国企机制僵化，缺乏生产活力。改革开放后，政府给经济松绑，逐步放宽政策限制，让市场决定资源的配置，而政府扮演已然转为市场监管者的角色。跳脱束缚的企业迎来快速发展的时期。中小企业在国内企业群体中占有最大数量且最具活力，但受生产规模、资本、技术和人员综合素质等因素的影响，一系列的困难和挑战制约着中小企业发展。尤其是员工的激励问题，不光是中小企业，全世界的企业管理者都为这个问题大伤脑筋。在解决此问题之前，我们从人的属性分析，了解人的需要和动机，再谈如何激励