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2026年内江职业技术学院单招综合素质考试题库有答案详细解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据规章制度对其进行罚款。张某认为罚款金额过高，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁委员会应当如何处理张某的申请？（）

A、直接驳回张某的申请，因为公司规章制度合法有效

B、要求张某提供设备损坏的具体评估报告，并进行听证

C、支持张某的部分诉求，要求公司降低罚款金额

D、告知张某只能通过诉讼途径解决争议

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十五条规定，仲裁委员会认为必要的，可以要求当事人提供有关证据。因此，劳动仲裁委员会有权要求张某提供设备损坏的具体评估报告，并进行听证，以查明事实，公正裁决。A项错误，公司规章制度合法有效并不意味着可以随意罚款，罚款金额是否合理需要依法审查。C项错误，仲裁委员会应根据事实和法律作出裁决，而非盲目支持或否定公司诉求。D项错误，劳动争议仲裁是诉讼的前置程序，张某可以先申请仲裁。故选B。

2．某作家创作了一部以历史事件为背景的小说，书中部分情节与真实历史存在出入。读者李某认为该小说侵犯其名誉权，起诉至法院。根据《中华人民共和国民法典》，法院应如何认定该案？（）

A、支持李某