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研究报告

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“十五五”人才工作机构建设：健全人才工作体系

一、总体要求与目标

1.1建设原则

(1)在构建“十五五”人才工作机构时，我们坚持贯彻党的全面领导，确保人才工作始终沿着正确的政治方向前进。这一原则体现在人才工作的方方面面，从政策制定到实施，从人才培养到使用，都紧紧围绕党的基本路线和方针政策。例如，近年来，我国在人才引进方面明确提出“高精尖缺”导向，优先引进符合国家战略需求的高层次人才，这一原则不仅促进了我国科技创新能力的提升，也为经济社会发展注入了强大动力。

(2)坚持问题导向是人才工作机构建设的又一重要原则。通过深入分析当前人才工作中存在的突出问