某连锁药店年度培训计划表
说明:本计划表结合连锁药店经营规范、药品管理相关法规及各岗位履职需求制定,覆盖全体在岗人员,分季度推进培训,兼顾理论知识与实操技能,确保培训落地见效,提升员工专业素养、服务质量及合规经营能力,保障药店平稳有序运营。
序号
培训季度
培训时间
培训主题
培训对象
培训方式
培训内容
培训讲师
考核方式
培训目标
备注
1
第一季度(1-3月)
1月中旬(1次,2课时)
药品管理法规及合规经营基础
全体员工
线下集中授课+案例讲解
1.《药品管理法》《药品经营质量管理规范》核心条款;2.药店合规经营禁忌(禁售药品、处方药销售规范);3.药品储存、养护基本要求。
连
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