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- 2026-03-29 发布于河北
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有关集体合同汇编七篇
集体合同篇1
时间:20xx年3月1日下午
地点:公司小会议室
出席人数:50
企业方代表:职工方代表:持人:记录人:要内容:本次
会议双方代表经过充分协商和表达当事人意愿,达成如下一致意
见,并作为集体协商合同要内容。
1、工资制度和工资形式:实行按劳分配工资的分配制度。
2、工资水平:企业应建立工资集体物、商机制和共决机制,
建立工资正常增长机制,必须根据效益情况和劳动生产率增长
幅度,不断提高职工工资,具体增长幅度可由工会组织职工代表和
企业经营者每年进行一次协商谈判。企业支付给职工的工资最低不
得低于当地最低工资标准。企业生产正常情况下,在上年度企业职
工人均工资水平元的基础上,本年度企业职工人均工资调整幅度为%
3、工资支付:企业应建立工资支付保障机制。应在每月
10日前以货币形式向职工支付月工资,不得无故克扣职工工资
和拖延工资发放。如确因有特殊情况,必须向职工说明原因,拖延
时间不得超过15天。
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