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民航学院廉政风险排查及防控措施清单

序号

权力事项内容

廉政风险点

（潜在问题或隐患描述）

风险

等级

防控措施

制度依据

岗位

负责人

主管

领导

备注

1

单位重大决策

决策程序要求不符合规定，决策内容不按制度规定执行，决策结果不予公开或决策结果执行变样。

三级

制定细化学院党政联席会议议事规则、党总支会议议事规则，明确议事程序、议事内容及决策结果运用有关要求，并加强监督执行。

学院党政联席会议议事规则、学院党委会议议事规则。

易万军

李玉龙谢发勤

2

人员破格引进

拟引进人才是否满足突破条件、破格引进的学术水平和发展潜力，是否符合学院实际需求。

三级

在人员引进过程中，如存在需要破格引进的人才，需通过学院学术委员会评议、党政联席会研究，报学校人事处评审通过。

1.《关于编制2020-2025年师资队伍建设规划的通知》；2.《全面深化人事制度改革，建设高水平师资队伍的若干意见》；

3.《西北工业大学准聘长聘制度实施意见》；

4.《民航学院2020-2025师资队伍建设规划方案》。

张瑜

张超

3

职称评审

是否遵循信息保密原则、是否公开公平公正。

三级

严格执行评审规章制度和方案，做好评委甄选、信息保密和评审现场管理工作，严格落实公平公正公开的原则。

1.《西北工业大学专业技术职务评审办法（2020版）》；

2.《西北