国有企业集团交通补贴办法
第一章总则
第一条为规范XX集团有限公司(以下简称“集团”)及下属全资、控股子公司交通补贴管理,保障员工通勤及公务出行需求,合理控制运营成本,根据《中央企业负责人履职待遇、业务支出管理办法》及地方相关规定,结合集团实际,制定本办法。
第二条本办法适用于集团总部、下属全资及控股子公司的正式在岗员工、劳务派遣员工(在岗满6个月及以上);外包服务人员、临时用工人员的交通补贴由用工部门另行制定方案,报集团人力资源部审批后执行。
第三条交通补贴管理遵循“分类施策、标准统一、分级审批、公开透明、监督问责”的原则,兼顾员工需求与集团成本管控目标。
第二章补贴类型及标准
第
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