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集体合同文本

甲方：[企业名称]

乙方：[工会名称]

第一条总则

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律、法规和政策，为维护职工的合法权益，协调劳动关系，建立稳定和谐的劳动关系，明确双方的权利和义务，经双方平等协商一致，签订本合同。

第二条合同期限

本合同期限为三年，自[起始日期]起至[结束日期]止。合同期满前六十日内，双方应进行新一轮的集体协商，签订新的集体合同。

第三条劳动报酬

1.企业应当执行国家有关工资分配的法律法规和政策，建立正常的工资增长机制。

2.企业的工资分配制度、工资标准和分配形式（如计时工资、计件工资、奖金、津贴等）应当通过集体协商确定。

3.企业支付职工的工资不得低于当地人民政府规定的最低工资标准。

4.企业应当建立工资集体协商制度，约定工资增长幅度、年度工资总额及分配办法。

第四条工作时间与休息休假

1.企业实行国家规定的标准工时制度，即每日工作八小时，每周工作四十小时。

2.因生产经营需要确需延长工作时间的，应当与工会和职工协商，并依法支付加班工资。加班工资支付标准为：工作日延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

3.企业应当保障职工享受法定节假