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2026年漯河市郾城区城管协管招聘考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据我国相关法律规定，张某的劳动合同是否有效？()

A、无效

B、有效

C、部分有效

D、需经劳动仲裁确认

答案：B

解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。本案中，工厂与张某虽未签订书面劳动合同，但张某已在工厂工作并建立了事实劳动关系，因此张某的劳动合同应视为有效。工厂应当依法支付工伤赔偿。A项错误，无效情形主要指违反法律、行政法规强制性规定的合同。B项正确，事实劳动关系依法受法律保护。C项错误，部分有效不符合法律规定。D项错误，无需仲裁确认合同效力。故选B。

2．《论语》中“己所不欲，勿施于人”这句话体现了哪种道德原则？()

A、诚信原则

B、集体主义原则

C、尊重原则

D、功利主义原则

答案：C

解析：“己所不欲，勿施于人”出自《论语·卫灵公》，意思是自己不希望别人怎样对待自己，就不要那样去对待别人。这句话体现了尊重他人的