企业人力资源管理师职业资格课程薪酬福利.pptx

;过了一段时间，被派往远方的兔子们开始抱怨，它们认为自己比那些在近处觅食的兔子有更多的跋涉之苦，拿的工资却跟近处觅食的兔子一样，这不公平。

不同岗位理应有不同的报酬，于是兔王决定为岗位付酬，远方工作的兔子因此得到了岗位补贴。问题似乎就这样被解决了。

过了一段时间，兔王发现远方工作的兔子虽然没有了抱怨，但是却并没有因此带回更多的食物，反而食物越来越少了。经过调查，很多远方工作兔子由于缺乏监督而常常在偷懒——偷懒的兔子不仅自己怠工，而且对其他兔子也造成了消极的影响。

兔王于是派去一个兔经理，他去监督兔子们的工作——但这似乎于理无补，因为兔经理抵不过那些兔子的笼络，它们串谋起来欺骗兔王。

聪明的兔王