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档案质量奖惩管理办法细则

1.总则

1.1为强化档案全流程质量管理，规范档案收集、整理、保管、利用各环节行为，充分调动全体人员参与档案工作的积极性与责任心，根据《中华人民共和国档案法》《档案管理违法违纪行为处分规定》《机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》及本单位实际，制定本细则。

1.2本细则适用于本单位及所属各部门、全体在职员工，以及涉及档案形成、移交、利用的外包服务人员、临时聘用人员。

1.3档案质量奖惩遵循“奖惩分明、客观公正、标准量化、分类实施、权责对等”的基本原则，以档案质量验收结果、日常监督检查数据为核心依据。

1.4本细则所指“档案质量”涵盖实体档案与电子档案，