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2026年齐齐哈尔市梅里斯达斡尔族区辅警协警招聘考试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中违规操作，导致严重设备损坏。工厂依据劳动合同法规定，决定对张某进行经济处罚并解除劳动合同。该工厂的做法是否合法？()

A、合法，因为张某的行为违反了劳动纪律

B、合法，因为工厂有自主经营权

C、不合法，因为未经过工会同意

D、不合法，因为缺乏法定程序

答案：D

解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。但用人单位应当事先将解除劳动合同的理由通知工会。题干中工厂仅依据劳动合同法规定对张某进行经济处罚并解除劳动合同，但未说明是否事先将解除劳动合同的理由通知工会，缺乏法定程序。A项错误，工厂有权依据规章制度对张某的行为进行处罚，但解除劳动合同需要履行法定程序。B项错误，工厂行使自主经营权不能违反法律规定。C项错误，虽然法律规定应当通知工会，但未通知并非解除劳动合同的绝对条件，关键在于是否符合法定程序。D项正确，解除劳动合同需要履行法定程序，工厂的做法缺乏程序合法性。故选D。

2．李某在超市购物时，因超市促销活动误购到过期食品。李某要求超市退货并赔偿损失，超市以活动规则中注明“不承担退换货责任”为由拒绝。超市的做