2026济南能源集团春季校园招聘11人备考题库含答案详解（最新）.docxVIP

2026济南能源集团春季校园招聘11人备考题库

第一部分单选题(60题)

1、对于涉嫌贪污贿赂、失职渎职等职务犯罪的被调查人，监察机关能够进行（），要求其如实供述涉嫌犯罪的情况。

A.询问

B.质问

C.讯问

D.训问

【答案】：C

【解析】本题考查监察机关对涉嫌职务犯罪的被调查人采取的措施。询问主要是指司法机关或执法机关对证人、被害人等进行的询问，了解相关情况，其对象通常不是犯罪嫌疑人本身，所以不符合本题中对涉嫌职务犯罪的被调查人的处理方式。质问一般带有责问、追问的意味，强调对事情的质疑和追问，并非监察机关在处理职务犯罪案件时针对被调查人的正式措施。讯问是指司法机关为了收集证据，查明案情，对犯罪嫌疑人、被告人及诉讼当事人所进行的查问。在监察工作中，对于涉嫌贪污贿赂、失职渎职等职务犯罪的被调查人，监察机关可以进行讯问，要求其如实供述涉嫌犯罪的情况，这是符合相关法律规定和监察工作程序的。训问并不是一个规范的法律术语，在监察工作的语境中不存在这样的措施表述。综上，正确答案为对涉嫌贪污贿赂、失职渎职等职务犯罪的被调查人，监察机关可以进行讯问，要求其如实供述涉嫌犯罪的情况。

2、“金无足赤，人无完人”这一理念在人员甄选工作中，需遵循（）。

A.用人所长的原则

B.因材器用的原则

C.因事择人的原则

D.人事动态平衡原则

【答案】：A

【解析】“金无足赤，人无完人