养老院非一线员工月度绩效考核表
类别
序号
本月重点考评工
作项目(依据本
岗位下月工作
计划选取,需部
门主管级以上负
责人签字
参考权重
设定权重
考核指标(数量、质量、时间、成本、他
人评价)
满分
自评分
上级打分
本月得分
70%业绩绩效
70%
目标1
一般常规事务性工作
35%
30%
目标2
本月关键工作目标
15%
15%
目标3
本月紧要工作目标
10%
10%
目标4
本月主要工作目
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