临床评估会谈要点与技巧.pptxVIP

202X;CONTENTS;01;临床评估会谈的定位与核心价值;1诊断依据：从“症状”到“疾病”的桥梁;2治疗方向：从“问题”到“目标”的导航;3联盟基础：从“医患”到“伙伴”的纽带;02;会谈前的系统准备：未雨绸缪，有的放矢;1环境准备：营造安全、舒适、专业的物理空间;1环境准备：营造安全、舒适、专业的物理空间;1环境准备：营造安全、舒适、专业的物理空间;1环境准备：营造安全、舒适、专业的物理空间;2资料准备：基于现有信息的初步框架;2资料准备：基于现有信息的初步框架;2资料准备：基于现有信息的初步框架;2资料准备：基于现有信息的初步框架;3心理准备：评估者的自我状态管理;3心理准备：评估者的自我状态管理;3心理准备：评估者的自我状态管理;3心理准备：评估者的自我状态管理;03;会谈中的核心技巧：精准沟通，深度连接;1建立关系：信任是评估的“通行证”;1建立关系：信任是评估的“通行证”;1建立关系：信任是评估的“通行证”;1建立关系：信任是评估的“通行证”;2信息收集：从“表面”到“内核”的挖掘;2信息收集：从“表面”到“内核”的挖掘;2信息收集：从“表面”到“内核”的挖掘;2信息收集：从“表面”到“内核”的挖掘;2信息收集：从“表面”到“内核”的挖掘;3情绪处理：与患者的“情感共振”;3情绪处理：与患者的“情感共振”;3情绪