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2026河南省烟草专卖局（公司）高校毕业生招聘190人备考题库

第一部分单选题(60题)

1、甲市某事业单位为充实本单位职工队伍，拟招聘一定数量的应届大学生，该单位制定的招聘流程中不应包括的程序是（）。

A.公布招聘岗位、资格条件等招聘信息

B.审查应聘人员资格条件

C.考试、考察

D.公示拟聘人员体检报告

【答案】：D

【解析】事业单位招聘应届大学生的正常流程一般是先公布招聘岗位、资格条件等招聘信息，让符合条件的人员知晓并报名；接着对报名的应聘人员进行资格条件审查，筛选出符合要求的人；然后通过考试、考察等方式对应聘人员进行全面评估。而拟聘人员的体检报告属于个人隐私信息，通常不会进行公示，公示的内容大多是拟聘人员名单等相关信息。所以招聘流程中不应包括的程序是公示拟聘人员体检报告。

2、北京市在调整水价期间，通过开通网站的方式全面调查了解实际情况，并广泛征求社会各方意见，特别是低收入群体的意见。这是公民通过（）参与民主决策。

A.专家咨询制度

B.社情民意反映制度

C.重大事项社会公示制度

D.社会听证制度

【答案】：B

【解析】该题目主要考查公民参与民主决策的方式。在北京市调整水价过程中，开通网站调查情况并征求各方包括低收入者的意见。专家咨询制度是指决策机关通过举行论证会、座谈会等方式，组织专家对专业性、技术性较强的重大事项进行分析论证，这里没有体现专家参与，