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社保业务面试题及答案

一、社保政策基础题

1.问题：简述我国基本养老保险的制度模式及企业职工基本养老保险的缴费基数和比例。

答案：我国基本养老保险实行“社会统筹与个人账户相结合”的制度模式（统账结合模式）。其中，社会统筹部分由单位缴费形成，用于支付当期退休人员的基础养老金、过渡性养老金等；个人账户部分由个人缴费形成，用于支付个人账户养老金。

企业职工基本养老保险的缴费基数为职工上一年度月平均工资（新入职员工按首月工资），但需遵循“下限为当地全口径城镇单位就业人员平均工资的60%，上限为300%”的规定。缴费比例方面，单位缴费比例一般为16%（部分地区阶段性降低至14%或15%，需以最新政策为准），个人缴费比例为8%。单位缴费全部划入统筹基金，个人缴费全额计入个人账户。例如，2023年某市全口径社平工资为6000元，则职工缴费基数范围为3600元-18000元；若某职工月工资为5000元，单位月缴费800元（5000×16%），个人月缴费400元（5000×8%）。

2.问题：城乡居民基本养老保险与城镇职工基本养老保险如何衔接？转移接续的条件和待遇计算规则是什么？

答案：根据《城乡养老保险制度衔接暂行办法》，参加过两种养老保险的人员达到退休年龄时，可申请办理衔接手续。衔接条件为：城镇职工养老保险缴费年限满15年（含延长缴费至15年）的，可从居民养老保险转入职工