岗位调动合同签订流程指南
甲方(用人单位):[公司全称]
地址:[公司注册地址]
法定代表人/授权代表:[姓名]
联系电话:[公司电话]
乙方(员工):[员工姓名]
身份证号码:[员工身份证号码]
原部门:[原部门名称]
原岗位:[原岗位名称]
现住址:[员工现住址]
联系电话:[员工联系电话]
根据公司发展需要及组织架构调整,并经甲乙双方协商一致,同意将乙方由原岗位调动至新岗位。甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,遵循平等自愿、协商一致的原则,签订本岗位调动合同,以资共同遵守。
第一条调动背景与依据
1.1甲方因[简述调动原因,如:业务发展需要、部门合并、岗位优
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