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养老服务与经营管理手册

第1章

1.1机构设置与组织架构

本机构为综合性养老服务机构，隶属于某市社会福利局，注册资金为500万元，法定代表人为张，负责全面运营管理。机构设有董事会、监事会、管理层及执行团队，实行“总分制”管理模式，确保决策与执行的高效协同。机构内设六个部门：行政部、财务部、运营部、护理部、康复部及后勤保障部。各部门职责明确，形成“统一领导、分级管理、协同运作”的组织架构。

管理层由院长、副院长、护理部主任、财务总监等组成，院长为最终决策者，负责制定战略方向及资源配置。管理层下设执行团队，包括运营经理、护理组长、康复治疗师等，负责日常运营与服务执行。

机构