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- 2026-04-14 发布于中国
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酒店员工劳动合同专项协议
本《酒店员工劳动合同专项协议》(以下简称“本协议”)由以下双方于[具体签约日期]在[签约地点]签订:
甲方(用人单位):
名称:[酒店全称]
法定代表人:[法定代表人姓名]
注册地址:[注册地址]
联系方式:[联系电话]
统一社会信用代码:[代码]
乙方(劳动者):
姓名:[乙方姓名]
性别:[性别]
身份证号码:[身份证号]
联系地址:[联系地址]
联系方式:[联系电话]
鉴于甲方系依法设立并有效存续的酒店经营主体,具备用工资格;乙方具备完全民事行为能力,符合甲方岗位招聘条件。根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,就乙方在甲方处工作事宜达成如下协议:
第一条合同期限
1.1本协议为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]劳动合同。若为固定期限劳动合同,合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止;若为以完成一定工作任务为期限的劳动合同,工作任务为[具体任务描述],自[起始日期]起至该工作任务完成时止。
1.2试用期:若约定试用期,试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止,试用期包含在合同期限内。试用期工资不低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不低于本协议约
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