;自主预习;环节一:何以明明白白工作?;议学提示:
(1)“996”、“007”工作制侵犯了劳动者休息休假的权利。依据《国务院关于职工工作时间的规定》,职工每日工作8小时、每周工作40小时,用人单位需保证劳动者每周至少休息1日,且实行带薪年休假制度。该工作制远超法定工时,完全剥夺劳动者正常休息、休假的权利,违反劳动法规定。
(2)①取得劳动报酬的权利②休息休假的权利③获得安全卫生保护的权利④享受社会保险和福利的权利⑤平等就业、选择职业的权利……;1.劳动者依法享有的权利;(2)劳动者有休息休假的权利。
①休息权:
地位:是宪法规定的劳动者的基本权利。
要求:职工每日工作八小时,
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